CASA styrker organisationen med ny direktør
Arkitektur | Af Thøger Raun |
Torben Modvig overtager topposten fra Michael Mortensen 1. februar næste år.
CASAs omsætning er godt på vej mod 2 milliarder kroner, og medarbejderstaben nærmer sig 200. Det går godt hos selskabet, som har specialiseret sig i ejendomsudvikling, hvor ordrebogen samtidig er større end nogensinde.
Så det er ikke på grund af manglende evner, at man nu skifter ud på topposten i virksomheden. Tiden er bare kommet til at lade en anden profil overtage ledelsen, siger Eivind Kolding, der er bestyrelsesformand i CASA A/S. Torben Modvig er navnet.
Det er helt efter planen, at vi nu ansætter en ny direktør til at lede virksomheden på næste del af rejsen.
Eivind Kolding, bestyrelsesformand i CASA A/S
- CASA er i dag på et helt andet niveau end for bare to til tre år siden, og vi er godt på vej mod at indfri vores finansielle målsætninger for 2020. Det er derfor helt efter planen, at vi nu ansætter en ny direktør til at lede virksomheden på næste del af rejsen. Torben Modvig er en stærk lederprofil med stor brancheerfaring og de rette strategiske kompetencer, så han er den helt rigtige mand til at overtage roret fra Michael Mortensen, siger han.
Torben Modvig kommer fra en stilling som adminisrerende direktør for Bonava i Danmark og Norge. Han har cirka 10 års topledererfaring fra Bonava og har også via tidligere stillinger i blandt andet Rambøll og Davidsen Partnere ledelsesmæssig erfaring fra alle dele af byggeriet, både udvikling, produktion og rådgivning.
Michael Mortensen derimod ser først og fremmest sig selv som udvikler og iværksætter. Derfor har han også selv skubbet på for at finde en afløser til at overtage den overordnede ledelse af CASA;
- Jeg kender mine begrænsninger og ved, at jeg er allerbedst i udviklingen af nye projekter. CASA har nået et niveau, hvor vi har brug for en direktør med et rendyrket fokus på ledelse af forretningen og alle vores medarbejdere, og jeg er enormt glad for, at Torben Modvig har takket ja til den rolle. Jeg glæder mig til at overlade stafetten til ham og til selv at få mere tid til at fokusere på udviklingen af vores nye projekter.